Ura Hionilla
Olemme ohjelmistoyritys, joka välittää – asiakkaistamme, hionilaisista sekä ympäröivästä maailmasta. Tutustu kulttuuriimme, kurkkaa avoimet työpaikkamme ja mikäli innostut lukemastasi, niin hae meille töihin!
Miksi Hionille?
Me Hionilla haluamme luoda mitattavissa olevaa positiivista vaikutusta ympäröivään maailmaan – ei vain kehittämällä digitaalista asiakaskokemusta, vaan myös rakentamalla kestävämpiä ratkaisuja mahdollistaaksemme sekä asiakkaidemme että Hionin menestyksen.
Lähes 40 asiantuntijan voimin olemme erikoistuneet suunnittelemaan, rakentamaan ja jatkuvasti kehittämään asiakkaidemme digitaalisia asiakaskohtaamisia: verkkosivustoja, mobiilisovelluksia ja verkkokaupparatkaisuja. Muotoilulähtöinen lähestymistapamme yhdistettynä luomaamme tekniseen arkkitehtuuriin luo perustan toimittamillemme erinomaisille digitaalisille kokemuksille.
Avoimet työpaikat
Kulttuuri on liima joka yhdistää - meille on tärkeää ylläpitää avointa, matalahierarkista ja lämminhenkistä kulttuuria, johon kaikki ovat tervetulleita.
Kulttuurimme
Hionilla sinua ympäröi monimuotoinen, välittävä kollegoiden joukko ja eloisa huumori. Arvostamme monimuotoisuutta ja sen tuomaa rikkautta yhteisöömme: investoimme monimuotoisemman ja osallistavamman yhteisön luomiseen sisäisen DEIB-työryhmämme ja koulutuksien kautta.
Lisäksi tarjoamme sinulle mahdollisuuden vaikuttaa niin omaan rooliisi, Hioniin yrityksenä kuin kasvutarinaamme. Vaikka olemme ammatillisesti kunnianhimoisia, muistamme pitää hauskaa matkan varrella. Tärkeintä on pysyä inhimillisinä ja luoda ympäristö, jossa kaikki voivat kukoistaa – välitämme hionilaisista ja tekomme heijastavat tätä sitoutumista.
Moderni toimistomme Helsingissä tarjoaa ihanteellisen työympäristön, kun taas joustavat etätyömahdollisuutemme tukevat hyvinvointia ja työn ja vapaa-ajan tasapainoa.
Etusi Hionilaisena
Osaamisen kehittäminen
Yhdistelemme mentorointia, verkko-oppimista ja rohkeita projekteja, jotta voit kehittää taitojasi joka päivä. Ammatillisessa kasvussasi tukena on oma nimetty competence leadisi.
Tapahtumat
Yhteisöllisyyden ylläpitämiseksi järjestämme säännöllisesti afterworkeja ja tapahtumia. Lisäksi voit järjestää vapaamuotoista toimintaa, kuten lajikokeiluja tai vaikkapa olutmaisteluita – meidän piikkiimme.
Etä- ja hybridityö sekä joustavat työajat
Meillä paikkariippumaton työ on normaalia – meille tärkeintä on, että hommat rullaavat sujuvasti sijainnistasi riippumatta. Joustavat työajat tuovat kaivattua pelivaraa arjen keskelle.
Modernit työvälineet
Käytössäsi on nykyaikaiset laitteet ja vastamelukuulokkeet, jotka tekevät työnteosta sujuvampaa, älykkäämpää ja hieman nautinnollisempaa joka päivä.
Spotify Premium
Anna musiikin ilahduttaa niin työn tuoksinassa kuin vapaa-ajallakin.
Edenred– työmatka, lounas ja virike-etuudet
Edenred tekee arjestasi helpompaa (ja hauskempaa!) lounas-, liikunta- ja kulttuurieduilla. Työmatkaedulla taitat matkat bussilla tai junalla – ja myös ympäristö kiittää!
Kattava työterveyshuolto
Mehiläisen laajat työterveyspalvelut pitävät meidät terveinä ja virkeinä niin töissä kuin työpäivän jälkeenkin.
Vapaa-ajan vakuutus
Koskaan ei tiedä, mitä sattuu – siksi olet vakuutettu meidän kauttamme myös vapaa-ajallasi.
Näin rekrymme etenee
Meidän rekryprosessimme on vikkelä ja läpinäkyvä.
-
1
Näin haet
Voit tutustua meihin ja tapaamme toimia verkkosivujemme sekä blogitekstiemme kautta, joissa esittelemme projektejamme, kulttuuriamme sekä urapolkujamme. Näiden kautta voit pohtia, olisimmeko me sinulle se oikea työpaikka, missä viihtyisit ja pääsisit loistamaan. Pääset tutustumaan avoimiin työpaikkoihimme tämän sivun alusta – hakeminen on helppoa ja kätevää rekrytointijärjestelmämme kautta. Muistathan jättää yhteystietosi osana hakemusta ja huomioithan, että emme vastaanota hakemuksia sähköpostitse.
-
2
Yhteydenotto
Käymme hakemuksia läpi säännöllisesti ja olemme sinuun yhteydessä mahdollisimman pian jatkon suhteen. Meitä auttaa, jos jaat linkin LinkedIn-profiiliisi tai Github-tiliisi hakemuksesi yhteydessä.
-
3
Tapaaminen
Pääset tutustumaan tuleviin työkavereihin ja kuulemaan Hionin toiminnasta. Tapaamisessa haluamme tutustua sinuun ja osaamiseesi samalla varmistaen, että tapamme toimia ja työskennellä sopivat yhteen puolin ja toisin. Meille on tärkeää, että pääset käyttämään ammattitaitoasi sekä kehittymään ja laajentamaan osaamistasi eri projektien ja uusimpien teknologioiden parissa. Haastattelussa sukellamme lisäksi syvälle koodin maailmaan (mikäli tämä on roolin kannalta relevanttia) sekä käymme läpi mahdollisen case-tehtävän tai työnäytteen.
-
4
Päätöksenteko
Pidämme sinut ajan tasalla koko rekrytointiprosessin läpi ja varmistamme tarkemman aikataulun päätöksenteon suhteen viimeistään haastattelussa. Pyrimme tekemään päätökset ketterästi rekrytoivan tiimin kesken sekä viestimään niistä mahdollisimman nopeasti. Saatamme tarkistaa myös suosittelijat päätöksenteon tueksi.
-
5
Tervetuloa meille!
Kun sopiva match on löydetty, käydään läpi työsopimusasiat sekä tarkemmat speksit työsuhteen ja aloituksen suhteen sekä laitetaan perehdytysprosessi rullaamaan!
Rekryssä mukana
Mariian lisäksi mukana on aina myös tiiminvetäjiä ja tiimiläisiä.
